لينك
حرصا منهم على الاستفادة من الدراسة الجامعية وربط القدرات البشرية للطلبة بالمهارات الفنية لتأهيل الشباب لسوق العمل، نظم فريق طلابي بجامعة القاهرة مبادرة "link" التي تسعى إلى تدريب الطلاب حول الاستعداد لدخول سوق العمل بكفاءة وبشكل مجاني تقام مرة إسبوعيا لمدة شهرين، يقوم على فكرة "المربعات" التي اعتمدت عليها دول الصين وفرنسا في ربط مواردها البشرية بالموارد التقنية.
بدءت فكرة "المربعات" لدى الطلاب إيمان خالد وكمال الدين محمد ودعاء عطية القائمين على المبادرة أثناء توجههم للتدريب في الشركات، فوجدوا أنها تهتم بالمهارات التقنية والبشرية دون النظر إلى مجال الدراسة، وهو ما دفعهم إلى التفكير في إيجاد حل للمشكلات التي تواجه الشباب في الجامعات وخاصة مهارات العرض والإدارة وغيرها، فاستلهموا فكرة المربعات التي اعتمدت عليها الصين وفرنسا.
وتُنظم هذه المبادرة لأول مرة في الجامعات المصرية بالمجان حيث ينظمها الطلاب ويقوم بالتدريب فيها كبار أستاذة المال والأعمال في الجامعات المصرية وخبراء البورصة وأسواق المال، تقول إيمان خالد طالبة بالفرقة الثالثة بكلية التجارة شعبة اللغة الإنجليزية: "المبادرة تعمل على حل المشاكل التي تواجه الطلاب في أثناء دخولهم سوق العمل، وذلك بالنظر إلى قدراتهم التي يمتلكونها أو التي يمكن أن تتواجد فيهم مستقبلا بالإضافة إلى المهارت التقنية التي تتوفر فيهم بالفعل مثل التسويق والمبيعات والـ HR، وتحديد الأهداف المرجو الوصول إليها".
ومن خلال تطبيق تجربة "المربعات" على الطلاب يستطيع الشخص أن يعرف قدراته وإمكانياته والأعمال التي يمكن أن يمارسها مستقبلاً، كما أنه يستطيع أن يحل المشاكل التي تواجهه أثناء التعامل مع الناس: "خلال فترة التدريب الطالب بيكون واضع هدف وبيقدر يوصل له بسولة"، كما أن فكرة المربعات تستطيع أن تكشف المهارات والقدرات الكامنة للشخص، وتزوده بمهارات متوقع: "بنحاول نخلي الحاجات الحلوة اللي جوه الشخص تغطي على الحاجات السيئة، بحيث سنوات الجامعة ما تضيعش على الفاضي".
وتوجد 6 لجان تنظمية مكونة جميعها من الطلاب الذين يتم اختيارهم بالكفاءة والانتخاب لرئاسة هذه اللجان، بالإضافة إلى 4 لجان أكاديمية من أساتذة الجامعة للإشراف على المبادرة، حيث يقوم الفريق بتقديم خطة عمل سنوية، ويتم قبول الطلاب من خلال مقابلة شخصية وعقد مجموعة اختبارات يلزم على المتقدم اجتيازها لكي يحظى بالتدريب المجاني، ويكون أولوية القبول للطلاب من ذوي الكفاءه، وخلال فترة التدريب يمكن للطالب أن يتقدم للشركات ويتم قبوله فيها بسهولة.
يقول كمال الدين محمد أحد أعضاء المبادرة: "الطلبة متجاوبين معانا، وحماسنا للفكرة بيخلينا نقدر نتغلب على أي مشكلة، ورغم إننا في مرحلة اختيار الأعضاء إلا أن الطلبة حابين الفكرة جدا".
تعليقات الفيسبوك